×

منوی سایت

اخبار ویژه

امروز : جمعه / ۱۲ تیر / ۱۴۰۵  .::.   برابر با : Friday, 3 July , 2026

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی خبر قم ،عباسعلی جابری امشب در نشست مطبوعاتی که به مناسبت هفته کارگر برگزار شد، با بیان اینکه مجمع نمایندگان در قالب اساسنامه تنظیم شده فعالیت می‌کند، اظهار کرد: از مهم‌ترین فعالیت‌های این مجمع برگزاری کلاس‌های آموزشی برای ارتقاء آگاهی کارگران در حوزه قانون کار، تامین اجتماعی و ایمنی و بهداشت است.

وی خاطرنشان کرد: در همین زمینه مجمع نمایندگان استان قم در طول سال‌های گذشته کلاس‌هایی را در حوزه قانون کار و تامین اجتماعی برگزار کرده که مورد استقبال کارگران و نمایندگان واحدهای تولیدی و خدماتی قرار گرفته است.

رئیس هیأت مدیره مجمع نمایندگان کارگران استان قم با بیان اینکه در حال حاضر ۷۰ شرکت تولیدی، خدماتی و بیمارستانی زیر پوشش مجمع هستند که خدمات لازم را دریافت می‌کنند، گفت: معرفی نماینده به مراجع حل اختلاف، تامین اجتماعی، پیگیری مطالبات و مشکلات در حوزه کاری در واحد تولیدی و خدماتی از جمله این خدمات است.

وی به مشکلات و مطالبات جامعه کارگری اشاره کرد و افزود: قراردادهای موقت یکی از مشکلات مهم جامعه کارگری کشور است که نداشتن امنیت شغلی کارگران را به همراه دارد، متاسفانه تاکنون هیچ اقدامی در زمینه برطرف کردن این مشکل صورت نگرفته است.

جابری خاطرنشان کرد: قراردادهای سفید امضا از دیگر موارد رایج است که ظلم مضاعفی به جامعه کارگری است تا کارفرمایان بتوانند اعمال نظرات خودشان را داشته باشند.

وی با اشاره به بحث دستمزدها گفت: در سالیان گذشته بر اساس آنچه قانون تعریف کرده باید بر اساس میزان تورم بانک مرکزی حقوق کارگران افزایش پیدا کند که این قانون متاسفانه عملیاتی نبوده و متناسب با تورم حقوق کارگران افزایش پیدا نکرده و اکنون کارگران مشکل معیشتی دارند.

رئیس هیأت مدیره مجمع نمایندگان کارگران استان قم خاطرنشان کرد: بحث ارتقای کیفیت خدمات درمانی یکی از خواسته‌های جامعه کارگری است که در حوزه تامین اجتماعی پیگیری می‌شود، اخیرا با تلاش‌های صورت گرفته موفق شدند بیمارستان امام رضا را راه‌اندازی کنند، ولی با توجه به تعداد دفترچه‌های صادر شده کفایت نمی‌کند.

وی لایحه پیشنهادی ششم توسعه را از جمله مشکلات ذکر کرد و افزود: در خصوص جامعه کارگری پیشنهاداتی داده شده که به جامعه کارگری ظلم است به عنوان مثال تعیین شده به کارگرهایی که زیر ۲۹ سال استخدام می‌شوند ۷۰ درصد حقوق حداقل را دریافت کنند.

جابری ادامه داد: این موارد در برنامه توسعه ششم پیشنهاد شده که کلیات آن تصویب شده ولی لازم است در کمیسیون تخصصی مورد بازبینی و بررسی قرار گیرد تا تأیید نشود.

وی یادآور شد: بدهی دولت به سازمان تامین اجتماعی از موارد دیگر است که این امر سبب شده سازمان نتواند خدمات به جامعه کارگری بدهد.

منبع:فارس

برچسب ها :

این مطلب بدون برچسب می باشد.

  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.